Compilation Laburpena: Nola behar bezala?

Eskatzaile dutenek, beren luzera eta luze-winded hasieran curriculuma bere bizitza osoan pintatu egindako Big akats. Jakina da ordena dokumentu hau eta eskatzailearen hautagaitzaren gaineko erabakia ikusi ahal dela aurkeztu bere enpresariak edo langile langile-agentzia bakarrik segundo batzuk behar ditu. Beraz, ezin hobeak auto-aurkezpena - bide izan behar du?

Curriculum idatziz arauak errespetatu egin behar zorrozki

Informazioa norberaren aurkezpen argi eta arrazoiarekin aurkeztu beharko dira. Curriculum konpainiaren edozein posizio hautagai ezaugarri bat da - neurri batean pertsona bat onena argi dago bere nortasuna erakusten ditu. printzipio batzuk zein errendimendu egoki curriculuma idatziz araberakoa daude. Horietako lehen - conciseness, eta horrek esan nahi du aurkezpenean laburbildu, pentsamendu eta terseness argitasuna. Ez enplegatzaile orrialde anitzeko bidean erronka eskatzaileak bizitzari buruzko istorio bat, bat gehiago egunean bere eskuetan mantendu curriculuma bat urrun baino gehiago ditu irakurri nahi du.

Bigarren printzipioa - estilo bakar bat. Guztiak auto-aurkezpena style ofiziala jarraitu behar, slang gabe, esamoldeak lagunarteko eta esaldi, baita konplexua termino eta ameskeria hitzak, balioak eta horiek eskatzaileak ez da guztiz jakitun erabiltzeko. arauak bezala, eta gero berrekiteko idatziz ekintza aditzak, esaterako, irakatsi, mugitu, azeleratu erabilera egin beharko litzateke. Garrantzitsua da formalizatzeko eta testuaren egitura laburpena: titularrak eskaintzeko koska den partizioa edo zati logikoa aurretik. argitzea garrantzitsua - dokumentua ezin izango 1-2 orrialde baino gehiago, eta argazki bat eduki ezean, noski honek ez du eskatzen lagin curriculuma idatziz, enpresariak proposatutako.

Beste arau horren pean eskatzaileak nabarmen nahi den posizio lortzeko aukerak handitu: ingelesez curriculuma sortu. Eskuduna paper hautagaiak ezagutza maila handia erakutsiz - hau da, inpresioa positiboa produktu bat potentzial boss baten gainean zer egin behar duzu. Baina, jakina, betiere, hala nola auto dokumentu bat idazten Kontuan izan behar ez bakarrik bere diseinu errespetuan, baina baita ingelesez indargabetzea on.

Hobeto ez bere ahuleziak edozein laburpena aipatu. osasun-arazoak, gabeziak edo ahuleziak egokitzat erreferentziak. Asko giza baliabideak kudeatzaileek esan du ez dela beharrezkoa soldatak horrek hautagaiak espero zehazteko - eskatzaileak beharrezko enplegatzaile pertsonala eta badu bertute profesionala, litekeena zen eskainiko dira, hala nola besterik merezi soldata da.

Zer egin behar laburpena izango

Informazio oso garrantzitsua merezimendu lana ere laneratze hori, dira da datu pertsonalak Izen-abizenak, helbidea, telefonoa, e-posta: eta kontaktuak. Ondoren zehaztu dezakezu posizioa eskatzaileak nahi duen hartu, eta zehazki nola jo behar da. Unibertsitate, derrigorrezkoa fakultatean eta espezialitate-izena zantzurik batera - Hau da bloke bat eratzea eta jarraian. goi-mailako hezkuntza After osagarriak ikastaro guztiak, entrenamenduak eta praktikak eduki beharko luke.

Curriculum dela ziurtatu arreta erakartzeko, argi egituratua eduki behar du eta enplegu eskatzaile esperientzia bati buruzko informazioa eskatu. Da garrantzitsua den zehaztu epea lanean aurreko Leku, izen of the antolakuntza, norabide bere jarduera, posizio eta betebeharrak eskatzaileak, eta mendekotasun-maila (edo zehatza zenbakia esklabo), baita guztiek lorpenak zuen.

Azken ukitu, eta horrek lana amaituko da, bloke gomendio bat da. daude zure oso kualifikatuak eta berresteko prest daude jendeak badu esperientzia, horiek erreferentzia behar performance da. Agian hori da, azken lastoa enpresariak guztiz ebaluatzeko aukera ematen duten izango da.