"Bystrodengi": langileen eta bezeroen iritziak

sortu SL "Denda Small Loan" Ulyanovsk 2008an Marka, orain dela Errusiako Federazioaren bizilagun asko ezagutzen. Urte baten ondoren erakundearen sorreraren herri eta likidazioak berrien garapena hasi zenetik. 2011 urteaz geroztik, enpresak "Bystrodengi" MFI baten egoera dauka. finantza-agente honen ospea bultzada irabazten jarraitzen du. Demagun "Bystrodengi" jarduerekin lotutako puntu nagusiak. Reviews of bezero eta langileen antolakuntza, ardura jaulki mikro-maileguak, oso polemikoa.

Lan kontalariak bezeroei hartzeko MFI bulegoetan, estimatzen bisitarien lehenik, eta ez da beti modu positiboan.

antzerki konpainiek eragileak: berrikuspen bat "plus"

• erakundearen departamentu askotan giro txiki eta atsegina bezala bezeroek.
• Ohiko konpainiaren langile bisitari jarrera eta kalitatea zerbitzuen pozik.

Partikularrak ez duten langileek harreman bat, eta enpresak "Bystrodengi" buruzko iruzkinak negatiboak adierazteko.

Kutxa eta dibisen transakzioen: "ken" rekin berrikuspen

• duten konpromisoa banku dibisak eragiketak Partikularrak, salatu moteltasuna eta eragile gela langileek diru bihurtzeko of eza ondorioz oso luzea egiten da. oraingoan, truke-tasen aldaketak direla zehar, bezeroak galdu diru zenbatekoak oso handiak.
• Badira kasu denean bulegoko langileek uko bezeroak zerbitzatzeko ikusmen murriztua duten, bereziki, house puntuak ahaztu egin.
• Partikularrak zerbitzu hori egiten da, oso astiro, bankuak ez duelako behar adina langile "Bystrodengi" bulegoetan kexatzen.
• Reviews erakundeek banku-kontu bat irekitzeko erakundean prozesua biziki estutu ikusi ahal. agindutako 1-2 egunen ordez, bezeroei 3-4 egun edo gehiago itxaron.

Maileguak jotzen EFM "Bystrodengi" lehentasuna izan. Reviews mailegu (erreala eta Osatu) mailegu erlatiboa oso kontraesankorrak.

loan eragiketak matrikula on: sinatu berrikuspen "plus"

• erakundearen abantaila nabarmenena abiadura eta eraginkortasuna kreditu jaulkipen dago.

• Ziurtagiri 2-PIT - Ez ditu dokumentuak eskatzailearen diru-sarreren egiaztagiria berresten eskatzen.

• larrialdi egoera bat gertatuz gero, enpresak harremanetan jar zaitezke to the ordainketa baldintzak edo atzeratzeko eskatu.

kreditu jaulkipen: "ken" rekin berrikusten

• nagusia eta finantza-enpresa honen eragozpen esanguratsuenetako - prohibitively handiko maileguen interes-tasak.

• Bezeroak, izan ere, kontratuaren forma MFI bat baldin potentzial mailegu bat han adierazitako egunean, baizik Urteko interes kreditu fondoak tasa baino engainagarria sartzeko gai da dissatisfied.

• langileak "Bystrodengi" ek egin zituen norbanakoak sartzean kaudimena azterketa egoki bat gabe maileguak egitea, emaitza maileguak ezin duten zorra (ikasle, haur askok ama) itzaltzea pertsonek egin dira. Ondoren, beren senide prezioa ordaindu behar duzu.

• maileguak jaulki inplikatuta MFI langile, mailegu ez dira beti du kontratua duten elementu "Aseguru" emango, lotuta maileguaren zenbatekoa, honekin kuotak zenbatekoa handituko da aseguru konpainiak ordainduko da.

Enplegua "Bystrodengi"

enpresako langileek iritzia halaber banatzen da. nor dagoeneko erakundearen erretiratu Langileak, oro har, ez dute bere lan ona edozein buruz hitz egiteko. duten taldeak ere harremanak garatu dute, beren jarduera jarraitu eta horiek lan-baldintzak MFI ere berotasuna buruz hitz egiten.

zeinua "plus" With:

• Langileak oso duin, erabat "zuria" soldatak ordainduko dira.

• kudeaketan ezarritako ordutegia, enpresak langile askok jotzen da oso erosoa izan.

• Transfer soldatak ere modu egokia, atzerapenak ez gertatuko. Badago aukera bat aparteko orduak lan egiteko ordainketa bikoitza izateko.

• Gazteek dituzten besterik igaro banku lanbidea, aukera bat lan ona lortzeko "Bystrodengi" in dute. langileen iritzia berretsi Izan ere, hau.

• Badira karrera garatzeko nahi duten langile horiek aukera. MFI kudeaketa aktiboa eta eskumena gazteak animatzen.

• langileen Bystrodengi For "antolatuta burua adierazteko eta lortu saritu (lehiaketak eta promozioak mota guztiak) ahalbidetzen duten jarduera ugari.

zeinua "minus" With:

• Ohikoak langile ez dira Kudeatzaile lotutako, gizarte pakete oso gutxi baitira.

• MFI langile ez diren beste hiri (tailerrak eta mintegiak) prestakuntza igarotzea lotutako bidaia-gastuak ordaindu.

• EFM lan erritmoa Frenet desberdinak egitekoak eta lan-guneak ez du "Bystrodengi" finkatu nahi duten pertsona guztientzat egokia hainbat ardura behar.

• jarraipen on entzat (bideo-zaintza eta wiretapping erabilera) egon MFI langileek entzun sarritan.

• kontrolagailu eta ikuskariak probak sistematikoa, bai eta hutsegiteak bulego softwarearen ere izaten da langileek ahalegin guztiak nullify - dira sarritan irabazi prima kenduko.

• Guztiak ez MFI adar lan baldintza normal dira: ez dago erlaxazioa eta bazkariak, langileek lekua dago behartuta daude garbitzeko lana ondoren aretoan.

• Konpainiak soineko kodea oso zorrotza dauka.

konpainiak "Bystrodengi" on ondorio orokorrak

Gonbidatua langileak, maileguak eta MFI beste bezeroekin hartzaileak honako ondorioa ekar: erakundearen aukera ugari eskaintzen ditu bezero eta langileen kategoria guztietan. Edozein eragile konpainiak, "Bystrodengi" bezala aldekoak eta kontra daude. Nolako harremana bezero bat garatzea izango MFI honekin - araberakoa da haren gainean.

Baldin eta MFO "Bystrodengi" kontaktuan? ohiko bezeroak eta erakundearen langileen Reviews ahalbidetzen bezero berriak aukeratzeko. Hala ere, azken erabakia zuzenean hartuko dira finantza-zerbitzuen kontsumitzaile izateko.