Soldata Bank-proiektuak

Gehiago literalki 10-15 urte banka zerbitzuak erabili Errusiar Federazioko herritarrek ez asko, egoera erabat gaur egun bezala kontrakoa. Banks edozein zati ia inork gutako bizitzako hartu. Soldata proiektuen banku, pentsio, gizarte-txartelak, ordainketak eta transferentziak, eta oraindik ere oso finantza-erakundeekin pertsona modernoa lotzen ditu.

Artikulu hau izango banku-zerbitzuak, hala nola, nominak zerbitzuak formulario hau ardatz.

Zergatik soldatak ordaintzeko banku-txartelak?

erakundeek Oso gutxi dira orain langileei soldata bat bere cash bidez ordaindu. interpreteenganako gehienek eragiketa hau banku zerbitzuak erabiliz.

Galdera sortzen: "Zer da onerako" Erraza da nahikoa. banketxeak erabiltzea soldatak ordaintzeko, enpresariak ez du zertan Kutxazainak eta bestelako langileek, hau da soldatak kalkuluak langileei lotutako asko edukiaren jabe izateko.

Izan ere, interes (ordainketak) bankura bere zerbitzuen batzuk kendu egin behar dugun arren, kalkuluaren forma hau ez da oraindik errentagarria. Kasu honetan, akordioa banku, zerbitzuak eskaintzen goi-mailan bukatu bada, pozik soldata proiektuaren parte-hartzaile guztietan izaten jarraitzen du.

Who ondorioztatzen proiektuak, hala nola?

Banku-enpresako zuzendari kontratu bat sartzen, elkarrekin buruzagi kontulari, edo, beraz, eta haien baimendutako pertsona, nor ahalduntze egokiak bere izenean eragiketak egiteko ere.

erakunde berri bat, batez ere, bere ordezkariek beraiek dira bankuan inflexio da, jakin baldintzak eta kontratua. Baina enpresak dagoeneko banku batzuk zerbitzatzen bada, beste finantza-erakunde etengabe emititzen beren enpresa-proposamen, nominak zerbitzuak eskaintzen ditu.

Eta askoz errazagoa erakundea berriki irekitako bat aurretik beste banku batera akordio bat sartu baino erakartzeko. aldeko borrokan merkatu kuota finantza-zerbitzuak ertzean ezer egin ahal izateko, ez bezeroekin, behin irabazi zuen galtzeko prest daude. Beraz, oso baldintza (adibidez, free transferentzia), sortutako inguru dela ia ezinezkoa lortzeko.

unean kontratua sinatu bankuan saileko burua present eta finantza aholkulari nor juridikoei mantentzea espezializatuta ohi da.

Nola dira soldata proiektuetarako kontratuak?

Lehenik eta behin, enpresak fundazio bankuan dokumentuak eman beharko du eta zenbait froga eta informazio osagarria eska dezake.

baimendutako prezio eta baldintza guztiekin enpresaren langile berrikuspena osoa ostean alderdien akordio bat. Soldata proiektuen banku transferentzia langile eta banku identifikazioa beharrezkoa den dokumentuen fotokopiak zerrendan, baita karta berriak, euren transferitu egingo jaulki inplikatzeko soldatak.

txartelak oharra ondoren han bi zenbakiko modu daude. Lehen - hau da, banku-en ordezkariak konpainiak etorri eta han pertsonalki txartela eta PIN bezalako langile bakoitzari igorritako agiri bat da. Bigarren - hau da, enpresaren langile beren kabuz ari bankura inflexio eta pin kodea duen mapa bat lortu du dagoeneko bulegoetan.

Askotan, bigarren aukera gertatzen da erakundeko langileen etorrera unea banku langileek txartelak jaulki meza gaixotasun edo beste edozein dela at falta ziren.

egungo banku aztertzea finantza-zerbitzuak merkatuan eskaintzen, posible da bost soldata proiektuen mailak bereizteko.

maila baxua

Maila hau gehien zabalduta dago. oso merkea enpresarentzat da, ez du inolako zerbitzu gehiago ekarriko duelako. enpresak soilik banku elkarlanean hasi baduzu, aukeratu lehenengo dugu nominak proiektua. Sberbank, adibidez, produktuaren mantentze errublo 300 bakarrik hartzen du. hilean. Gehienetan, aukera hau da soldata proiektuan proposatutako aurrekontua erakundeak.

Standard level

Zerbitzua soldata proiektu-maila estandarra, enpresak zenbateko zertxobait handiagoa ordaintzen, baina zerbitzu gehiago kopuru handi bat jasotzen du: kalkulu kuota murriztu, free SMS jakinarazpenak langile guztientzat.

urrezko mailara

Urrezko mailako langileak igortzea dakar soldata txartelak kalitate handiko. Banku batzuek maila honetan diren estandarra baino seguruagoa txartelak chipovat eskainiko. Adibidez, soldata proiektu bat Aurrezki Kutxa enpresek eskaintzen 3000 errublo da. hilean.

platinozko mailako

zerbitzu maila hau goi mailako eskatzen du. Pakete honen kostua nahiko altua eta ez enpresa bakoitzean merkean. Maila hau maila txikiagoa abantaila guztiak, baita beste bide batzuk dira. Adibidez, banku free ordezko txartela jabetza jabearen aseguru galera kasuan, baita mediku bizi-asegurua da, eta horrek Errusiako Federazioan eta atzerrian lurraldean jarduten eskaintzeko.

premium mailan

Premium mailako eskaintza, ez banketxeak guztiak. Eta, besteak beste zerbitzu bat eskaintzen dutenek, baldin eta ez da hiri guztietan non dago adar bat da, horiek han eskari bat baino ez da. deskontu dendak, hotelak, dedikatu operadorea pertsonala telefonoa erabilgarritasuna eta askoz gehiago ere: paketea mantentzea nahiko garestiak dira, baina onura asko ditu.

mapen mailan, VIP-bezero bezala sailkatzen dituzten bezeroek.

banku guztietan baldintzak ezberdinak dira, eta batez besteko, hau da banku handienetako proposamenak alderatuz, euren jarduera puntako Errusiar Federazioko lurraldean egindako zerrenda bat da.

zer maila soldata proiektuaren aukeratzen aztertzen baduzu, ez behar berehala ondoriozta duzu platinozko edo premium on kontratua. Gogoratu, nahiz eta behe-mailak nahiko erakargarria izan daiteke, betiere finantza-erakundea bere betebeharrak betetzeko eta kalitatezko zerbitzua konpainiaren kudeaketa gisa, eta lanean jende arruntak ematen.